La conférence EDUCPROS "PARCOURSUP" le 27 septembre 2018, Paris.

Big bang ! L’arrivée de Parcoursup a bouleversé le recrutement de candidats pour tous les établissements de l’enseignement supérieur. Un changement qui a suscité critiques et oppositions tant chez les lycéens et leurs parents que chez les professionnels. Maintenant que l’émotion est retombée et le calme revenu, il est temps de faire le point.

Après la première cuvée de Parcoursup, quelles leçons peut-on tirer ? Les dispositifs et procédures mis en place – parfois dans l’urgence – se sont inventés jour après jour dans les établissements qui ont cherché à recruter plus efficacement leurs candidats. L’idée pour tous est bien de transformer Parcoursup en opportunité plutôt qu’en contrainte. Et de ne pas reproduire les erreurs de 2018 pour la cuvée 2019. Pour tous les acteurs du Sup’, le défi touche autant les RH que la communication et la scolarité. A budget et moyens constants.

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